Введение
1. Характеристика расчетов с персоналом по оплате труда организации как объект учета и аудита
1.1. Сущность и формы расчетов с персоналом по оплате труда
1.2. Нормативно-правовое регулирование расчетов с персоналом по оплате труда
1.3. Цель, задачи, информационное обеспечение и методика аудита учета расчетов с персоналом по оплате труда
2. Планирование аудита учета расчетов с подотчетными лицами в ООО «Герметично»
2.1. Понимание деятельности экономического субъекта
2.2. Определение объема и характера процедур аудита расчетов с персоналом по оплате труда
2.3. Составление программы аудиторской проверки
3. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда на материалах ООО «герметично»
3.1. Проверка соблюдения трудового законодательства
3.2. Проверка учета расчетов с персоналом по оплате труда
Заключение
Библиографический список
Приложения
Трудовые отношения находятся в постоянном развитии и эволюции. Современный рынок труда нуждается в образованных и высокопроизводительных работниках, способных собственными знаниями предоставить работодателю конкурентные преимущества. Высоких профессиональных результатов от работников можно ожидать только, гарантируя им адекватную заработную плату. Именно поэтому вопрос определения вознаграждения за труд в современных условиях является одним из самых актуальных.
Многоаспектные проблемы труда и его оплаты были предметом научных исследований многих ученых. Так, с позиции экономики, организации и планирования труда заработную плату рассматривали В. Адамчук, Л. Владимирова, З. Капелюк, М. Волгин, М. Бухалков, В. Ковалев, В. Рыжиков, О. Еськов и другие. Исследованию проблем вознаграждения за труд в условиях рыночных отношений уделяли внимание Д. Богиня, А. Калина, А. Жуков, С. Мочерный. Анализируя подходы к толкованию термина «заработная плата», можно прийти к выводу, что, в научной экономической литературе отсутствует современная целостная теория заработной платы, а существующим подходам к ее пониманию свойственен ряд недостатков.
Существенная по величине статья затрат в любой отрасли – расходы на оплату труда. Практически в любой бухгалтерии участок оплаты труда персонала является одним из самых трудоемких и сложных. Ведь любые начисления каждому работнику как в учете, так и в налоговой отчетности надо отражать обособленно. Помимо зарплаты сотрудникам надо начислять больничные, отпускные, различные компенсации, пособия, премии, материальную помощь и, понятно, налоги и взносы с подобных отчислений.
Цель курсовой работы заключается в организации и проведении аудиторской проверки расчетов с персоналом по оплате труда.
Для достижения поставленной цели требуется решение следующих задач:
– исследовать теоретические аспекты аудита расчетов с персоналом по оплате труда;
– спланировать аудиторскую проверку расчетов с персоналом по оплате труда;
– провести аудиторскую проверку расчетов с персоналом по оплате труда в организации.
Объектом наблюдения в курсовой работе выступает общество с ограни-ченной ответственностью «Герметично».
Объектом исследования в курсовой работе являются расчеты с персона-лом по оплате труда.
Предметом исследования выступает методика аудита расчетов с персоналом по оплате труда.
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ (ред. от 27.12.2018)
2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 №51-ФЗ (ред. от 03.08.2018) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2019)
3. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 05.08.2000 №117-ФЗ (ред. от 25.12.2018) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2019)
4. Семейный кодекс Российской Федерации от 29.12.1995 №223-ФЗ (ред. от 03.08.2018) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2019)
5. Федеральный закон от 24.07.1998 №125-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»
6. Федеральный закон от 19.06.2000 №82-ФЗ (ред. от 25.12.2018) «О минимальном размере оплаты труда»
7. Федеральный закон от 28.12.2017 №421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части повышения минимального размера оплаты труда до прожиточного минимума трудоспо-собного населения»
8. Федеральный закон от 07.03.2018 №41-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда»
9. Федеральный закон от 06.12.2011 №402-ФЗ (ред. от 28.11.2018) «О бухгалтерском учете»
10. Приказ Минфина РФ от 31.10.2000 №94н (ред. от 08.11.2010) «Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкции по его применению»
11. Приказ Минфина России от 06.05.1999 №33н (ред. от 06.04.2015) «Об утверждении Положения по бухгалтерскому учету «Расходы организации» ПБУ 10/99»
12. Приказ Минфина России от 06.10.2008 №106н (ред. от 28.04.2017) «Об утверждении положений по бухгалтерскому учету» (вместе с «Положением по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» (ПБУ 1/2008)», «Положением по бухгалтерскому учету «Изменения оценочных значений» (ПБУ 21/2008)»)
13. Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 №922 (ред. от 10.12.2016) «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы»
14. Постановление Правительства РФ от 15.06.2007 №375 (ред. от 10.12.2016) «Об утверждении Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
15. Абросимова Ю.В. Премия: когда выплата обязательна, а когда - нет? // Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение. 2018. №5. С. 11 - 18.
16. Алпатова Н.Г. Аудит расчетов по оплате труда: Учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по экономическим и управленческим специальностям / Н.Г. Алпатова, Н.Ю. Шорникова. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2015. – С. 87.
17. Аудит для магистров по российским и международным стандартам: учебник / под ред. проф. Н.А. Казаковой. – М.: ИНФРА-М, 2017. – 345 с.
18. Аудит: теория и практика: Учебник: В 2 частях Часть 2: Практический аудит / Л.И. Воронина. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2018. – 344 с.
19. Бабаев Ю.А. Бухгалтерский учет и анализ. Основы теории для бака-лавров экономики: Учебник / Ю.А. Бабаев, А.М. Петров; Финансовый Универ. при Правительстве РФ. –М.: Вузовский учебник: НИЦ ИНФРА-М, 2014. – С. 302.
20. Бабаева Ю.А. Учет затрат на производство и калькулирование себе-стоимости продукции (работ, услуг): учеб.практ. пособие . 3-е изд., испр. и доп. М.: Вузовский учебник: ИНФРА-М, 2018. С. 188.
21. Бахолдина И. В. Бухгалтерский финансовый учет: Учебное пособие / И.В. Бахолдина, Н.И. Голышева. – М.: Форум, НИЦ ИНФРА-М, 2016. – С. 320.
22. Болдырева Н.Б. Некоторые вопросы о перечислении зарплат на карты работников // Отдел кадров коммерческой организации. 2017. №12. С. 61 - 66.
23. Будакова Н.И. Исчисление НДФЛ в отдельных ситуациях // Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение. 2018. №7. С. 19 - 31.
24. Бурмистрова Л.М. Бухгалтерский учет: Учебное пособие. – 3-e изд., перераб. и доп. – М.: Форум: НИЦ ИНФРА-М, 2014. – С. 320.
25. Бухгалтерский учет (финансовый и управленческий): учебник / Н.П. Кондраков. – 5-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2018. – 584 с.
26. Бухгалтерский учет Керимов В.Э. – 7-е изд. – М.: Дашков и К, 2017. – 584 с.
27. Буцкая И.М. Аудиторская проверка заработной платы // Учет и кон-троль. 2018. №6. С. 13 - 15.
28. Васильчук О.И. Бухгалтерский учет и анализ: Учебное пособие / О.И. Васильчук, Д.Л. Савенков; Под ред. Л.И. Ерохиной. – М.: Форум: НИЦ ИНФРА-М, 2014. – С. 496.
29. Воробьева Е.В. Заработная плата в 2018 году. 21-е изд., перераб. и доп. М.: АйСи Групп, 2018. 848 с.
30. Данилов С. А что это у вас с зарплатой?! // Практическая бухгалтерия. 2018. №9. С. 49 - 51
Всего 70 источников
