Введение
1. Понятие и виды источников трудового законодательства
2. Особенности системы источников трудового законодательства
3. Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, по кругу лиц, во времени и в пространстве
Заключение
Список использованных источников
Изучение источника права – очень серьезная теоретическая, философская задача. Без рассмотрения этого основополагающего понятия мы не сможем вникнуть в сущность права как самого мощного регулятора общественных отношений. На практике детальное изучение источника права также нельзя пропускать, потому что источник права, его внешнее выражение это то, как мы его можем перципировать и наблюдать, употреблять. Такое понятие как «источник права» существует уже достаточно давно. Издавна его применяют правоведы многих стран. Если исходить из общераспространенного значения термина «источник», то в данной сфере под ним нужно понимать силу, создающую право. Данной силой является власть государства, так как она реализует потребности общества, то есть способствует развитию общественных отношений, а так же принимает соответствующие для этого правовые решения. Как и любое социальное явление, право имеет определенные формы внешнего выражения, то есть они характеризуют связь права с государством, потому что только государственная воля выражает связь права с существующими общественными отношениями. Именно поэтому различают две формы (источника) права – это внутренняя и внешняя. Под внутренней формой права подразумевается структура, система элементов, которые составляют содержание данного явления, а вот внешняя форма права – это комплекс юридических источников, которые закрепляют правовые явления. Из этого следует, что форма (источник) права – это внешний способ выражения установленных государством правил поведения.
Целью данного исследования является рассмотрение понятия и видов источников трудового права.
Для достижения цели необходимо решить следующие задачи:
– рассмотреть понятие источников российского права;
– исследовать виды отдельных источников трудового права.
Объектом исследования является совокупность общественных отношений, возникающих в процессе существования источников трудового права.
Предметом исследования выступают: теоретико-правовые основы источников трудового права, сущность, виды, а также основы функционирования.
В основу исследовательской работы положены результаты исследований, проводившихся российскими учеными-юристами по общим вопросам трудового права.
Информационная основа исследования включает научные, научно-популярные книги и периодические издания, опубликованное российское и зарубежное законодательство.
Нормативной базой послужили законодательные акты Российской Федерации.
Поставленные задачи решаются общими и специальными методами теоретического исследования. Широко используются элементарно-теоретический и структурный анализ и синтез, ситуационное моделирование. Отсутствие устойчивой практики применения российского законодательства в данной области определяет особую значимость формально-логического и исторического методов.
Структура работы обусловлена целью и задачами настоящего исследования и состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников.