Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты использования персонала на предприятии
1.1. Использование персонала как основа эффективности деятельности предприятия
1.2. Корпоративная культура, как основа организация работы персонала на предприятии
1.3. Основные элементы организации работы с персоналом предприятия
1.4. Основные подходы к оценке качества использования персонала
Глава 2. Анализ персонала ООО «-» и проблемы его развития
2.1. Анализ состава и структуры организации работы ООО «-»
2.2. Анализ производительности труда ООО «-»
2.3. Определение резервов совершенствования организации работы ООО «-»
Глава 3. Мероприятия по повышению эффективности персонала ООО «-»
Заключение
Список используемой литературы
Приложения
Объектом исследования в работе выступает предприятие ООО «-».
Предмет исследования – методы определяющие эффективность персонала предприятия.
Цель работы – исследовать эффективность мероприятий, способствующих оптимизации организации работы на предприятии. В рамках достижения поставленной цели в работе был решен целый комплекс практических задач:
- исследованы методы оценки персонала предприятия на предприятиях,
- определены резервы и пути повышения эффективности персонала предприятия,
- дана краткая технико-экономическая характеристика объекта исследования – ООО «-»,
- проведен анализ предмета исследования – организации работы ООО «-»,
- предложен ряд экономико-организационных и технико-экономических мероприятий по повышению эффективности персонала предприятия ООО «-».
Особую, очень важную часть методологии исследования систем управления, и в частности систем управления персоналом, занимают методы или способы исследования: анализ состояния управления, анализ показателей эффективности системы управления предприятием, анализ производительности труда, анализ условий труда, факторный анализ и др.
.......
19. Найда А.М. Интенсивность труда и эффективность персонала предприятия // Менеджмент, 2017. - № 6. – С. 49-52.
20. Пашуто В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: учебно-практическое пособие / В.П. Пашуто. – 4-е изд., стер. – М.: КНОРУС, 2017. – 88 с.
21. Пригожин А.И. Методы развития организаций. - М.: МЦФЭР, 2013. - 863 с.
22. Процессный подход в управлении человеческими ресурсами [Электронный ресурс] Режим доступа: http://www.klubok.net/article2081.html
Всего 36 источников
