Курсовая Особенности языковой ситуации в арабских странах на примере Египта

Актуальность данной темы. В последнее десятилетие дела меж Российской Федерацией и государствами Арабского Востока начали развиваться на новеньком рубеже, т.е. не лишь только на муниципальном уровне, но и на уровне личных компаний и отдельных лиц. В связи с развитием и укреплением официально-деловых контактов неувязка, вынесенная в качестве темы предоставленной диссертации, делается очень животрепещущей. Размещенные на различных языках сборники по деловитый корреспонденции затрагивают только ограниченный круг вопросов, в то время как содержание бизнес этикета гораздо обширнее и поглубже. Беря во внимание что прецедент, собственно что партнерами по общению выступают адепты арабо-мусульманской культуры, на 1-ый взор чуждой и странной европейцу, очень актуальными делаются вопросы межкультурной коммуникации.

При слове Египет у многих людей в воображении возникает картина величественных пирамид и сфинкса, возвышающихся над пустыней. Но это лишь самые известные памятники из многих сокровищ, оставленных цивилизацией Древнего Египта. Тысячелетиями плодородные берега Нила заселяли люди, и на протяжении всей истории Египта эта цивилизация развивалась под воздействием различных культур. Греки, римляне, персы и арабы оставили свое население, которое повлияло на современное египетское общество, на архитектуру храмов, церквей и мечетей. На первый взгляд, современный Египет-это театр под открытым небом, который чрезмерно обостряет все чувства: здесь царит какофония звуков, ощущаются различные запахи, радуют глаз яркие краски. Древние купола церквей и средневековые минареты соседствуют с магазинами фаст-фуда и интернет кафе. Эта страна, вдохновившая победителей, ученых и людей искусства, является домом для 79 000 000 человек, называющих ее Умм эддуния, Матерь мира. Настоящим богатством Египта являются люди. Они по природе дружелюбны, сердечны, радостны и гостеприимны, славятся чувством юмора, а также очень упрямы и горды. Основной ценностью в египетском обществе являются теплые и дружеские взаимоотношения. Люди здесь гораздо более важны, чем время или деньги. Как во многих странах развивающихся странах, только определенные аспекты жизни этого глубоко консервативного общества, уважающего древние традиции, подверглись изменением с течением времени. Некоторые люди оплачивают телефонные счета по интернету, но более половины населения являются безграмотными. Телевизоры в модных кафе демонстрируют откровенные музыкальные клипы, в то время как призыв на молитву звучит из громкоговорителей пять раз в день. В Египте любой человек может найти свой путь, воспринимая новшества и одновременно пытаясь придерживаться традиционных ценностей.

Целью курсовой работы является выявление индивидуальностей арабской деловой культуры и определения веяний становления арабских государств, а еще обсуждение российско-арабского сотрудничества.

Исходя из поставленных целей, в данной курсовой работе предполагается решить следующие задачи:

1. Изучить особенности арабской деловой культуры.

2. Определить тенденции и перспективы развития арабских стран.

3. Выявить особенности ведения переговоров и бизнеса в целом с арабами.

4. Рассмотреть взаимодействия российского и арабского менеджмента.

5. Найти какие идеи арабских партнеров могут быть использованы в российском менеджменте.

Предметом данной работы является арабская деловая культура, а объектом выступает Российско-Арабский Деловой Совет.

Объектом исследования является интеграционные процессы в арабских странах( на примере Египта).

Для написания данной курсовой работы были использованы учебные пособия таких авторов, как: С.Э. Пивоваров, В.В, Кочетков, А. . Прохоров, Т.Г. Грушевицкая, классиков: Фокс Тромпенаарс, Э. Холл, Хофстеде и т.д., а также интернет ресурсы.

1. Грушевицкая Т.Г., Попков В.Д., Садохин А.П. Основы межкультурной коммуникации. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2002.

2. Заян Джайлян Египет /Джайлан Заян пер.с англ. А.В.Шевченко: Астрель2008- 160с

3. Кочетков В.В. Деловые культуры в международном сотрудничестве. - М.: Социум, 2002.

4. Международный менеджмент // Под ред.: Пивоварова С. Э. - СПб.: Издательский дом "Питер", 2001

5. Шекшня С. Kak eto skazat po_russki? Современные методы управления персоналом в современной России. М.: Интел-Синтез. 2003.

6. Журнал "Менеджмент в России и за рубежом". Статья Попова Ж.Г.

7. Кузин Ф.А. "Культура делового общения", 2000 г.

8. Сканави А.: "Арабский этикет. Языковые изыски, которые всегда на пользу". Журнал "Азия и Африка сегодня", № 7 (2004).